-
اگر شخصی کمتر از یک سال در یک سازمان یا کارگاه کار کرده باشد، عیدی او به نسبت مدت زمان کارکرد او در یک مجموعه محاسبه می‌شود.
به گزارش اقتصادآنلاین، طبق قانون مبلغ عیدی ۱۴۰۳ از دوبرابر حداقل حقوق اداره کار کمتر نخواهد بود. البته در نظر داشته باشید که این مبلغ برای کارگرانی...
-
رئیس اتحادیه کارگران قراردادی و پیمانی بر لزوم پرداخت عیدی و پاداش کارگران تا قبل از پایان سال تاکید کرد و گفت: کارفرمایان نباید عیدی کارگران را به سال بعد موکول کنند و در صورت امکان با حقوق بهمن ماه عیدی را به دست کارگرانشان برسانند.
فتح الله بیات در گفت‌وگو با ایسنا،...
-
کارگری که پس از۵ ماه کار کردن، بیکار شده باید به میزان همان ۵ماه کارکرد، عیدی دریافت کند و کارفرما مکلف به پرداخت این مبلغ است.
به گزارش تسنیم، طبق قانون کار، کارگرانی که به هر دلیلی شغل خود را از دست داده‌اند، کارگران آزمایشی، ساعتی، نیمه وقت و فصلی مشمول دریافت عیدی...
-
رئیس اتحادیه کارگران قراردادی و پیمانی با اشاره به اینکه حداقل عیدی کارگران ۱۰میلیون و۶۰۰ هزار تومان و حداکثر عیدی کارگران ۱۵میلیون و ۹۰۰ هزار تومان است گفت: کارفرمایانی که از نقدینگی برخوردارند عیدی را با حقوق بهمن ماه پرداخت می کنند.
به گزارش تسنیم، کلیه کارفرمایان...
-
نماینده کارگران در شورای عالی کار میزان حداقل و حداکثر عیدی کارگران برای سال جاری را اعلام کرد.
به گزارش فارس، آیت اسدی در پاسخ به این سوال که آیا کمیته‌های مزد برای تعیین حداقل حقوق سال آینده تشکیل شده است، گفت: هنوز کمیته مزد کارش را شروع...
-
حداقل عیدی سال ۱۴۰۳ که کارگران در اسفند ماه ۱۴۰۲ دریافت می‌کنند، معادل ۱۰۶،۱۶۵،۶۸۰ ریال خواهد بود.
به گزارش خبرآنلاین،حداقل عیدی سال ۱۴۰۳ که کارگران در اسفند ماه ۱۴۰۲ دریافت می‌کنند، معادل ۱۰۶،۱۶۵،۶۸۰ ریال خواهد بود.
این رقم با توجه به افزایش حداقل دستمزد روزانه...
-
کلیه کارگران مشمول قانون کار امسال حداقل ۱۰ میلیون و ۶۰۰ هزار تومان و حداکثر ۱۵ میلیون و ۹۰۰ هزار تومان عیدی از کارفرمایان خود دریافت خواهند کرد.
به گزارش ایسنا، طبق قانون نحوه تعیین عیدی و پاداش سالانه کارگران شاغل در کارگاههای مشمول قانون کار مصوب سال ۱۳۷۰ همه...
-
مطابق اظهارات کارشناسان حقوقی آنچه کارفرمایان باید به عنوان مبنا برای محاسبه سنوات، عیدی و شب کار و اضافه کاری لحاظ کنند تمام مزد کارگران است نه مزد مبنا.
به گزارش تسنیم، یکی از مشکلات کارگران در روابط کار عدم آگاهی کارگران از حق و حقوقشان است. یکی از علت های آن این است...
-
با مصوبه جدید شورای عالی کار، حداقل و حداکثر عیدی کارگران در سال ۱۴۰۲ به ترتیب ۱۰ میلیون و ۶۱۶ هزار و ۵۶۸ تومان و ۱۵ میلیون و ۹۲۴ هزار و ۸۵۲ هزار تومان تعیین شد.
با مصوبه جدید شورای عالی کار، حداقل و حداکثر عیدی کارگران در سال ۱۴۰۲ به ترتیب ۱۰ میلیون و ۶۱۶ هزار و ۵۶۸...
-
معاون اول رییس جمهور، جزئیات پرداخت عیدی کارکنان و کارمندان را به دستگاه‌های زیرمجموعه دولت ابلاغ کرد.
به گزارش همشهری آنلاین، هیأت وزیران در جلسه روز یکشنبه ۱۶ بهمن سال جاری به ریاست آیت‌الله سید ابراهیم رییسی به دستگاه‌های اجرایی، نیروهای مسلح، وزارت اطلاعات و سازمان...
-
مبلغ عیدی و پاداش پایان سالی که کارفرمایان باید به کارگران خود پرداخت کنند حداقل ۸ میلیون تومان و حداکثر ۱۲ میلیون تومان خواهد بود.
به گزارش ایسنا، مبنای تعیین عیدی پایان سال همه کارگران مشمول قانون کار، حداقل دو و حداکثر سه برابر مصوبه دستمزد شورای عالی کار است و...
-
بر اساس قانون کار، حداقل عیدی پرداختی به کارگران در سال ١۴٠١ بین هشت میلیون و ۳۵۹ هزار تومان تا ۱۲ میلیون و ۵۳۹ هزار و ۲۵۰ تومان است.
به گزارش ایرنا، بر اساس ماده واحده قانون کار عیدی کارگران برای یک سال کار حداقل معادل ۶۰ روز و حداکثر ۹۰ روز است است. این مبلغ ربطی به...
-
با وجود همه تاخیرهای رخ داده –نزدیک هفت ماه تاخیر در پرداخت- بازهم همین امروز پرداخت سریع اهمیت دارد چراکه بازهم شرایط معیشتی بازنشستگان تا پایان سال به پرداخت بدهی دولت بستگی تام دارد.
به گزارش ایلنا، فعلاً همه چیز فقط در حد یک دستور است؛ با سپری شدن هفت ماه از سال، تازه...
-
کارگران شهرداری کوت عبدالله می‌گویند: کدام عدالت و انصاف می‌گوید آخر سال به کارگر نه حقوق بدهید نه عیدی؟ آیا ما کارگران سالی یکبار نباید یک دست لباس نو برای فرزندانمان بخریم؟
تعدادی از کارگران شهرداری کوت‌عبدالله در تماس با ایلنا، از عدم دریافت حقوق و عیدی خود تا...
-
خانواده‌های مزدبگیر سال ۱۴۰۰ را درحالی به پایان می‌برند که اگر در سال‌های گذشته واریز عیدی‌ها و سنوات محل کار‌های آنها می‌توانست عصایی برای پیش بردن وضعیت معیشتی در پایان سال و گذران عید نوروز باشد، حالا مبالغ عیدی‌ها هم در برابر مخارج بسیار ناچیز به نظر می‌رسد. رویداد۲۴ در...
-
کمتر از دو ماه به پایان سال باقی مانده و بسیاری از کارگران ساعتی، کارمزد، پاره وقت و فصلی روزشماری می‌کنند تا بلکه عیدی و پاداش خود را پیش از پایان سال دریافت و مایحتاج مورد نیاز خانواده‌هایشان را فراهم کنند.
به گزارش ایسنا، مبنای محاسبه عیدی و پاداش سالانه کارگران در...
-
عیدی کارگران در سال جدید و برای آنهانی که ۱۲ ماه کار کرده اند، حداقل ۵ میلیون و ۳۱۰هزار و ۹۹۰تومان و حداکثر نیز ۷میلیون و ۹۶۶هزار و ۴۸۵ خواهد بود؛ در حالی که البته این مقدار برای کارگران مختلف از منظر سابقه متفاوت است.
به گزارش آسیانیوز، عیدی کارگرانی که تحت پوشش بیمه...
-
مبلغ عیدی سال ۱۴۰۰ کارگران اعلام شد. بر این اساس مبلغ عیدی امسال کارگران، بین ۵ میلیون و ۳۰۰ تا ۷ میلیون و ۹۶۶ هزار تومان است. ولی پرداخت عیدی کارگران به چه عواملی بستگی دارد؟
به گزارش مهر، کارگران تحت پوشش بیمه تأمین اجتماعی امسال چقدر عیدی می گیرند؟
تمام کارکنان...
-
براساس قانون کار دست کم عیدی کارگران برای یک سال کار حداقل معادل ۶۰ روز و حداکثر ۹۰ روز است، بر این اساس سال جاری حداقل عیدی پرداختی به کارگران بین سه میلیون و ۸۲۰ هزار تومان تا پنج میلیون و ۷۳۱ هزار تومان خواهد بود.
به گزارش ایرنا، طبق ماده واحده قانون کار که در پایان...
-
برای سال آینده تمام کارگران مشمول قانون کار بین ۳ میلیون و ۸۲۰ هزار تومان تا ۵میلیون و ۷۳۰ هزار تومان عیدی خواهند گرفت. پرداخت عیدی کارگران از بهمن ماه شروع می شود.
به گزارش تسنیم، براساس ماده واحده قانون کار که در پایان شهریور ماه سال ۱۳۷۰ اصلاح شد، تمام کارگاههای...
-
سخنگوی کمیسیون اجتماعی مجلس گفت: بر اساس برآوردی که مجلس دارد، حداقل باید ۳۵ درصد به دستمزد کارگران اضافه شود. این برآورد بر اساس آمایش چند ساله صورت گرفته است.
به گزارش تسنیم، علی بابایی کارنامی سخنگوی کمیسیون اجتماعی اسلامی رسیدگی به آسیب های اجتماعی را محور فعالیت...
-
طبق آنچه دولت در لایحه بودجه سال آینده پیش بینی کرده، مقدار افزایش حقوق کارکنان به صورت متوسط ۲۵ درصد تعیین شده است.
به گزارش ایسنا، بخش نامه بودجه سال ۱۴۰۰ اخیرا توسط رئیس جمهور به سازمان برنامه و بودجه ابلاغ شد و این سازمان نیز برای تنظیم لایحه بودجه بخشنامه را به...
-
عیدی کارگران اخراجی و پاره‌وقت چقدر است؟
در روزهای پایانی سال همواره بسیاری از کارگران اعم از پاره‌وقت، فصلی و ساعتی، دغدغه عیدی و پاداش پایان سال خود را دارند و روزشماری می‌کنند تا بلکه عیدی خود را پیش از پایان سال دریافت و با آن مایحتاج خود و خانواده‌هایشان را تامین...
-
امسال کارگران حدود ۳ تا ۴.۵ میلیون تومان و کارمندان کمتر از نصف این مقدار عیدی می‌گیرند. مهمترین علت این تفاوت ناشی از شرایط کار متفاوت آنهاست.
به گزارش ایرنا، پایان سال است و دوباره بحث شیرین عیدی کارگران و کارمندان مطرح است و در بیشتر محافل صحبت از عیدی پایان سال...
-
بر اساس قانون کار دستمزد و عیدی کارگران نیمه وقت براساس ميزان ساعتهای کاری تعیین می شود.
به گزارش باشگاه خبرنگاران، براساس ماده ۳۹ قانون کار، مزد و مزایای کارگرانی که بصورت نیمه وقت و یا کمتر از ساعتهای قانونی تعيين شده بکار اشتغال دارند به نسبت ساعات کار انجام شده...
-
نماینده کارگران درشورای عالی کار گفت: حداقل عیدی کارگران ۳ میلیون و ۳۲ هزار تومان و حداکثر ۴میلیون ۵۴۸ هزار تومان است.
علی خدایی،نماینده کارگران درشورای عالی کار در گفت وگو با تسنیم، درباره میزان عیدی کارگران گفت: طبق ماده واحده ای که در سال ۷۰ تصویب شد،حداقل عیدی...
-
عضو شورای عالی کار با بیان اینکه حداقل عیدی کارگران ۳ میلیون و ۳۲ هزار است، گفت: پرداخت عیدی از بهمن تا اسفند انجام می‌شود.
علی خدایی عضو شورای عالی کار و نماینده کارگران در این شورا در گفت‌وگو با فارس، در مورد زمان پرداخت عیدی کارگران گفت: معمولا عیدی کارگران پایان...
-
یک فعال کارگری ابراز امیدواری کرد که با همسان‌سازی عیدی و پاداش بازنشستگان کارگری بخش اعظمی از هزینه‌های درمان و معیشت آنها جبران شود.
به گزارش ایسنا، رحمت اله پورموسی اظهار کرد: بر اساس قانون مصوب ۱۳۷۰ مجلس شورای اسلامی، حداقل دو ماه پایه حقوق و حداکثر سه ماه پایه حقوق...
-
مطابق مصوبه شورای عالی کار برای حداقل حقوق کارگران، حداقل عیدی درسال ۹۸ حدود ۳ میلیون و ۳۳هزار و ۷۶۴ تومان و حداکثر عیدی سال ۹۸ حدود ۴میلیون و ۵۵۰ هزار و ۶۴۶تومان خواهد بود.
به گزارش تسنیم، نمایندگان کارگری، کارفرمایی و دولت در دویست و هشتاد و دومین جلسه شورای عالی...
-
میزان پرداخت عیدی‌های امسال در شرایط سخت اقتصادی سوژه کارتونی نازنین جمشید‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌‌ی در روزنامه شهروند شده است.
...
